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Développez votre leadership, brique par brique avec la méthode LEGO® SERIOUS PLAY®

Dernière mise à jour : 28/03/2025

Transformez votre leadership avec LEGO® SERIOUS PLAY® : explorez vos forces, dépassez vos obstacles et repartez avec un plan d’action concret. Une expérience ludique, immersive et collaborative pour des résultats durables

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Ce workshop de deux jours s'adresse exclusivement aux directeurs, directrices, coordinateurs et responsables d'équipe souhaitant développer leurs compétences managériales dans un cadre interactif et immersif. Il est spécifiquement conçue pour ceux et celles qui supervisent des équipes et qui cherchent à relever des défis de leadership, qu'ils soient personnels ou liés aux dynamiques organisationnelles. Si votre ambition est de renforcer votre posture managériale et de gagner en efficacité dans la gestion de votre équipe, cet atelier est fait pour vous !

Description

Ce programme unique vous propose bien plus qu'une simple initiation à la méthode LEGO® SERIOUS PLAY®. À travers les célèbres briques, vous découvrirez un outil ludique et puissant pour explorer votre style de leadership et dépasser les obstacles spécifiques à la gestion d'équipe.

En participant, vous serez plongé(e) dans des exercices de co-création qui vous permettront de :

  • (Re)découvrir et affirmer votre potentiel managérial ;
  • Identifier les freins à une gestion efficace ;
  • Échanger et apprendre des expériences d'autres professionnels.

Cet atelier interactif vous aidera à définir votre propre style de leadership tout en intégrant les bases d'une posture managériale efficace et résiliente. Grâce à des discussions riches et des métaphores créatives, vous co-construirez une vision claire d'un leadership adapté aux défis complexes d'aujourd'hui.

 

Reconnaissance infi chef : P25fbF091

Objectifs de la formation

  • Identifier les défis managériaux : cerner les obstacles spécifiques à la gestion d'équipe et au leadership.
  • Comprendre les éléments clés d'une posture managériale efficace.
  • Définir les compétences essentielles d'un leader.
  • Renforcer la compréhension mutuelle au travers du partage d'histoires et d'expériences.
  • Exprimer collectivement une vision concrète et inspirante d'un leadership réussi.
  • Élaborer un plan d'action managérial détaillé pour une transformation concrète.

Modalités pédagogiques

Ateliers interactifs, exercices LEGO® SERIOUS PLAY®, co-création, échanges d'expériences, métaphores créatives, élaboration d'un plan d'action concret, et apprentissage ludique en groupe

Moyens et supports pédagogiques

L'atelier s'appuie sur un kit collectif LEGO® SERIOUS PLAY® pour des activités de co-création stimulantes. Un projecteur et un tableau visuel soutiennent les explications et discussions. Des vidéos et études de cas enrichissent les échanges en apportant des perspectives concrètes et inspirantes. Le formateur, pleinement engagé, accompagne les participants tout au long du processus, pose des questions pour stimuler la réflexion et structure les échanges afin d'atteindre les résultats attendus. L'échange et la collaboration entre participants sont au cœur de la démarche pour une expérience riche et constructive.

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